裏失業保険マニュアル「ハロワと雇用保険の心得」
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失業保険編 「退職理由とは?」
台風の被害はいかがでしたか?

今回、日本から少し離れていったっちゅうても、竜巻とかでえらい被害が発生してますね。

ホンマ大変です、、、、


大変っていうたら、、、




「会社都合?自己都合?なんじゃそりゃ?」


そういえば、あなたは、自分の退職理由がわかってますか?

「いやぁ、会社が嫌で、勝手に辞めるんだけど、、、」

でも、本当に、その理由でいいんですか?
退職理由によっては、数十万円、数百万円損するかもしれないんですよ!


昔は退職理由が何であっても、失業給付の日数が同じだったんですが、、、

最近の事情を考慮して、、、その仕事が嫌で辞めた人と(自己都合退職者)、
何らかの理由によって辞めざるを得なかった人とでは(会社都合退職者)、
給付日数などの条件が異なってくるんです。


・・・って簡単にいいましょう!


「会社都合の方が、自己都合より断然お得!」

・・・です。

自己都合退職の場合(例えば、仕事が嫌になって辞める、転職する)などでは、会社都合退職の場合(例えば、倒産・解雇などによる)と比べると、、、失業保険(失業給付)にあたって、以下のような違いがあります



職安の賢い利用術~ハローワークと失業保険・雇用保険~
失業保険編 「退職理由とは?」


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